6月25日下午，bevictor伟德于12号教学楼五楼会议室召开员工教育管理工作研讨会议。公司党总支书记刘伟、副书记田兆富和各系系主任出席会议，员工工作办公室相关辅导员和员工代表参加会议，会议由田兆富主持。

    会议伊始，刘伟作出讲话，他表示会议将围绕“丰富师生交流平台、通过师生联动提高育人成效”“提高老员工科技创新”“加强班级导师的聘任与考核，提高班级导师工作能动性”三个方面展开讨论。他提到，目前员工挂科率高、投身科技创新活动积极性差是很严峻的问题，其根本之策是适当增加员工负担，加强本科教学质量，提高人才培养成效。随后他分享了对其他高等院校科技创新活动的调研成果，总结经验，提出可以通过加大调动班级导师对科技创新活动的宣传积极性、加强师生交流等举措，调动广老员工对科创活动认知度和参与度，全面提高员工科研意识、实践能力、综合素质。接着，田兆富宣读《bevictor伟德老员工科技竞赛管理规定》，就科技竞赛目的、组织机构及工作职责、竞赛申报及开展、经费管理、奖励办法等五个方面作出介绍。与会人员积极发言，见解独到，为学院发展出谋划策。

    此次会议有利于营造良好的学习氛围与科研氛围，促进员工管理工作有序开展，对学院学风建设具有重要意义。